Módulos

MÓDULOS

1. MODULO DE DISEÑO METODOLOGICO INVESTIGATIVO (25 HRS):

La investigación y su esencia.
Historia de la investigación, por contextos.
Problemas más frecuentes en la investigación.
El tema del proyecto.
Definir el problema.
Establecimiento del marco referencial.
Marco teórico.
Marco conceptual.
Marco metodológico.
Fuentes bibliográficas e infograficas.
Presentación de proyectos a instituciones.
Modelos de formatos para proyectos.
Uso de base de datos y plataformas investigativas.

2. MODULO DE GERENCIA ESTRATEGICA Y ANALISIS DEL ENTORNO (25 HRS).

Definición: la gerencia estratégica es el proceso mediante el cual quienes toman decisiones en un O.S. obtienen, procesan y analizan datos de procedencia interna y externa para configurar información que permita evaluar una situación presente con el fin de formular acciones conducentes al posicionamiento del mismo, en un horizonte de largo plazo.

Modulo I: terminología específica. Documentos para estudio preliminar.
Modulo II: concepto del entorno. Clases de entorno. Relaciones O.S.- entorno.
Análisis de un caso.
Modulo III: contenido del direccionamiento estratégico. Modelos a seguir, cultura organizacional. Análisis de un caso.
Modulo IV: La olla general. Matriz del perfil competitivo. Estrategias individuales. Análisis de caso.
Modulo V: matriz de los perfiles internos y externos. Estrategias individuales. Análisis de un caso.
Modulo VI: matriz DOFA. Estrategias duales. Desarrollo de un caso. Bases de BSC.

3. MODULO DE MODELOS E INDICADORES DE MEDICION A NIVEL MESO Y MICRO (25 HRS).

Objetivo: brindar una visión detallada de los principios, fundamentos y características e medición a través de indicadores y modelos a nivel meso y micro: competitividad, productividad, ciencia y tecnología, sociedad del conocimiento, tecnología de la información y la comunicación.

Información Actualizada: 8 de agosto 2011
Fuente Vicerrectoría Académica

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